Хит-парад специальностей и вузов

Выбирая будущую профессию, многие наши сограждане до сих пор руководствуются устаревшими представлениями о ее престижности, востребованности на рынке труда - и по окончании того или иного учебного заведения благополучно вступают в ряды безработных или получают совсем не ту зарплату, на которую надеялись. Какие же специалисты действительно котируются в разных сферах столичной экономики, где их готовят и каковы сегодня их карьерные перспективы?

Сошлись недавно представители 30-ти ведущих кадровых агентств Москвы и нескольких изданий по трудоустройству, да заспорили: кому сегодня жить хорошо и для кого в первопрестольной работа есть всегда. Опыт в данном вопросе у всех участников этой встречи – немаленький: ведь каждый день рассматривают они сотни вакансий, хорошо знают, каких сейчас специалистов работодатели московские с нетерпением ожидают, богатые зарплаты им предлагают, а каких – хоть пруд пруди, огород городи. Решили все это посчитать и обобщить. Мнения всех этих уважаемых людей мы сейчас и представляем нашим читателям. Перед вами хит-парад профессий Москвы в 12-ти номинациях - наиболее перспективных сферах столичной экономики. Читайте информацию о том, какие специалисты сколько «стоят» на местном рынке труда и в каких вузах их готовят.

Эксперты рынка труда определили 12 направлений столичного хозяйства: финансы и бухгалтерский учет, банки и инвестиции, ТНП (или чаще FMCG - fast moving consumer goods - популярные товары народного потребления), IT и телекоммуникации, строительство и архитектура, транспорт и логистика, маркетинг, реклама и PR, кадровые службы (HR), производство и технологии, медицина и фармацевтика, юриспруденция, туризм, гостиничное хозяйство и сфера услуг.

В каждом нашем обзоре направления будут указаны рейтинги наиболее популярных профессий (процент от общего числа предлагаемых в городе вакансий в данной сфере в 2006 году), средние зарплаты специалистов, а также ведущие вузы, которые готовят по профессиям. В любой профессии – свои нюансы построения карьеры. Выбор за вами!

Раздел 1. Финансисты всегда в цене

Выбирая для себя сферу финансов и бухгалтерского учета, вы можете быть уверенным – работа для вас всегда найдется. Слухи о том, что рынок труда перенасыщен бухгалтерами и финансистами сильно преувеличены. В портфеле любого из рекрутинговых агентств-экспертов и каждого из кадровых изданий – сотни вакансий на позицию бухгалтера. Найти работу в этой области может даже начинающий специалист. При этом его зарплата в Москве составит $500-1000. Конечно, ежегодный отдых на Канарах при таком доходе не светит - зато есть возможность сделать быструю карьеру. Приложив старания, уже через два-три года можно дорасти до должности главного бухгалтера небольшой фирмы. Не случайно главбухи – самые востребованные в этой сфере специалисты (28,2%), зарплата которых в столице колеблется в пределах $1500-2500, а в крупных корпорациях – до $3000 и выше.

Для того чтобы быть уверенным в своем будущем, есть только один способ - постоянно повышать свою квалификацию. Бухгалтеру широкого профиля обеспечена широкая дорога – по профессиональному рейтингу он занимает в своей сфере второе место (16,7%). «Стоимость» этого «универсального солдата» московский работодатель оценивает в пределах $700-1200.

Многие современные компании, работающие на внешнем рынке, заинтересованы в том, чтобы сделать свою деятельность публичной и прозрачной – в связи с этим сегодня они активно внедряют международные стандарты финансовой отчетности (МСФО). На московском рынке труда в данный момент катастрофически не хватает специалистов по МСФО. По словам «охотников за головами», на профессионалов в этой области, имеющих подтвержденную квалификацию и практический опыт, идет настоящая охота. Зарплата такого специалиста не менее $2000-2500. Тех, которые успешно и эффективно применяют свои знания на практике, часто переманивают другие компании, предлагая еще более выгодные условия.

Если бухгалтерия все же кажется вам слишком унылой, можно выбрать родственную профессию аудитора. Эти специалисты проверяют бухгалтерскую и налоговую отчетность компаний, работая в многочисленных специализированных аудиторских фирмах или же, получив лицензию, занимаются частной практикой. Аудиторы занимают третье место по спросу (9%) на столичном рынке труда. Тем не менее, следует учесть высокую конкуренцию этой категории в Москве: специалисту, чтобы сделать карьеру, необходимо сначала завоевать профессиональный авторитет. Средняя зарплата аудитора – $1000-2000, а частнопрактикующие специалисты могут зарабатывать до $5000 и выше.

А для бухгалтера лучшая возможность подняться по карьерной лестнице – стать финансовым директором, управляющим всеми денежными потоками компании, определяющим стратегию ее финансовой деятельности. Подобная должность существует обычно только в крупных столичных компаниях. Видимо поэтому эти специалисты оказались только на четвертом месте. Уровень вознаграждения финдиректора в Москве – $2500-4000.

Наряду с финансовыми директорами совсем неплохо живут налоговые консультанты, финансовые аналитики. Рынок этих профессионалов гораздо более узкий, уровень зарплат индивидуален для каждого специалиста. Тем не менее, по мнению экспертов, их ежемесячный доход вполне позволяет им густо намазывать хлеб маслом и черной икрой и совершенно не беспокоиться о завтрашнем дне.

Раздел 2. О бедном банкире замолвите слово

Сегодня ситуация на банковском фронте крайне противоречива: перенасыщение рынка труда в этой сфере новоиспеченными финансистами причудливо дополняется катастрофическим дефицитом по некоторым новейшим банковским специальностям. Переизбыток возник не случайно: московские и региональные вузы весьма активно отреагировали на ажиотажный спрос со стороны абитуриентов, считающих банковские профессии престижными уже пять-шесть лет кряду. Бытует ложное мнение, что само по себе получение данного образования дает гарантию трудоустройства в банке и обеспечивает высокой зарплатой.

Тем не менее, по оценкам специалистов, в условиях стабилизации рынка и усиления конкуренции банки вынуждены снижать издержки, в том числе и за счет сокращения персонала. А это, в свою очередь, неизбежно ведет к ужесточению требований к соискателям со стороны кадровых отделов кредитных организаций. Отбирают лучших, отдавая предпочтение первоклассным менеджерам с большим опытом. А где его взять молодежи? Вот и не жалуют новичков в банковской системе: «персональщики» банков утверждают, что навыков и умений по работе в том или ином подразделении банка будущему классу «белых воротничков» явно не хватает. Остается одно - пробиваться в банки, еще обучаясь в вузе. Игра стоит свеч, поскольку профессия банковского работника все же является одной из самых высокооплачиваемых специальностей.

Тем не менее, приходится признать, что работать с деньгами и зарабатывать их – разные вещи: далеко не все банковские профессии одинаково популярны. Наибольшим спросом пользуются разработчики новых банковских продуктов, специалисты кредитной и клиентской сфер, дилеры. Иными словами - те, кто приносит банку реальную прибыль.

В России продолжается бум потребительского кредитования. В связи с этим, постоянно растет спрос на услуги кредитных экспертов. Именно они разрабатывают программы кредитов на покупку бытовой техники, автомобилей, недвижимости, формируют системы скидок и т. д. Они находятся на первой строчке нашего рейтинга (21,5%). Зарплата этих специалистов – $1500-2500.

Если Вы даже не имеете высшего банковского образования, а окончили, скажем, банковский колледж, то начинать карьеру в банке проще всего с позиции операциониста. Эти специалисты востребованы в любом финансово-кредитном учреждении. Не случайно в нашем рейтинге они занимают вторую строчку (19,1%). Операционисты работают непосредственно с деньгами: занимаются переводами, принимают платежи, оформляют вклады и т. д. Занять эту должность несложно. Правда, на быстрое продвижение по службе рассчитывать не стоит. Зарплата – $500-700.

На третьем месте по востребованности (10,7%) – руководители контрольно-ревизионного управления. Наряду с государственным органом – Контрольно-ревизионным управлением (КРУ), которое следит за тем, как организации тратят средства, существуют независимые аудиторские фирмы, проверяющие насколько результаты финансовой отчетности соответствуют реальному состоянию дел на фирме. Зарплата специалистов - $1500-2500, в некоторых случаях – до $4000 и выше.

Далее с небольшим отставанием идут аналитики (9,3%), риск-менеджеры (7,6%), специалисты бэк-офиса (6,3%). Задача специалиста бэк-офиса (back office) - документарное оформление и сопровождение сделки, заключенной трейдерами компаний - контрагентов (фронт-офис). Бэк-офисы существуют в банках, инвестиционных компаниях и прочих организациях, совершающих сделки на рынке ценных бумаг. Важно отметить, что малейшая неточность в оформлении документов может послужить поводом для признания сделки недействительной и стать причиной серьезных убытков компании. Платят начинающим специалистам - $800-1200, опытным - $2000-2500, начальникам отделов - до $4000.

Риск-менеджер - управляющий рисками. В его обязанности входит оценка риска и формирование предложений по его оптимизации. Оценить, скажем, кредитный риск - значит понять, насколько велика вероятность невыплаты заемщиком ссуды или выплата не в срок. Для банков наличие системы управления рисками является обязательным и подвергается тщательным проверкам со стороны ЦБ РФ. В большинстве крупных, финансово устойчивых банков риск-менеджмент давно является неотъемлемой частью системы управления кредитной организацией. Тем не менее, риск-менеджмент как отдельная специализация появился в ведущих финансово-экономических вузах совсем недавно - рисковиков с соответствующим образованием и опытом работы недостаточно, в профессии больше всего экономистов и технарей. Минимальная зарплата молодого специалиста составляет $800-900, средний доход $2500, впрочем, уровень дохода риск-менеджеров в зависимости от ответственности может достигать и $10000 .

Инвестиционный консультант - это специалист, профессионально консультирующий физических и юридических лиц по вопросам инвестирования и методам управления активами. Он отвечает за разработку инвестиционной политики, которой руководствуются нанявшие его люди. В России этих спецов - единицы, спрос на их услуги возрастает с каждым годом. 7-е место в рейтинге объясняется лишь относительной узостью данного рынка. Минимальный доход их составляет $3000-4000, но все же основная статья доходов - комиссионные с проектов.

Замыкает хит-парад в данной номинации финансовый контролер - или, как его называют в банках, руководитель корпоративной службы экономической безопасности. Профессия финансового контролера возникла где-то на стыке профессий бухгалтера, экономиста, аудитора - и, вероятно, следователя. В конце прошлого года ЦБ выпустил распоряжение о том, что каждый коммерческий банк должен обзавестись собственным финансовым контролером, курирующим выполнение финансового плана и обоснованности контрактов, заключенных сотрудниками банка. В зависимости от обязанностей его зарплата - $2000-4000.